{"id":6234,"date":"2017-10-23T13:06:43","date_gmt":"2017-10-23T16:06:43","guid":{"rendered":"http:\/\/br.newsroom.fb.com\/?p=6234"},"modified":"2021-06-17T10:10:39","modified_gmt":"2021-06-17T13:10:39","slug":"como-iniciar-uma-carreira-em-seguranca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/about.fb.com\/br\/news\/2017\/10\/como-iniciar-uma-carreira-em-seguranca\/","title":{"rendered":"Como iniciar uma carreira em Seguran\u00e7a"},"content":{"rendered":"<p><em>Por Betsy Bevilacqua, Head of Security Programs and operations <a href=\"http:\/\/Facebook.com\/security\">Facebook.com\/security<\/a> <\/em><\/p>\n<p>Muitas vezes me perguntam o que \u00e9 preciso para trabalhar em seguran\u00e7a no Facebook. Posso dizer que estamos sempre procurando por pessoas diferentes, com pensamentos diferentes e origens diferentes, porque o Facebook \u00e9 uma empresa global. \u00c9 imperativo que o Facebook reflita a diversidade das pessoas que usam nossa tecnologia e servi\u00e7os, especialmente quando se trata de resolver problemas de seguran\u00e7a mais complexos. Isso inclui diversidade geogr\u00e1fica, educacional, \u00e9tnica e de g\u00eanero.<\/p>\n<p>Eu cresci em Nairobi, no Qu\u00eania, e pensei que seria m\u00e9dica ou at\u00e9 mesmo advogada. At\u00e9 eu encontrar um Commodore 64 no laborat\u00f3rio de inform\u00e1tica da minha escola e ent\u00e3o as coisas mudaram. Decidi naquele mesmo momento que iria trabalhar com computadores e &#8220;ajudar as pessoas&#8221;, mas essa foi uma ideia que n\u00e3o vingou muito at\u00e9 chegar \u00e0 faculdade. Fui para a faculdade Canisius, em Buffalo (Nova York) e me inscrevi no programa Sistemas de Informa\u00e7\u00e3o e Gest\u00e3o (MIS, no original). Uma das minhas professoras estava auxiliando o FBI no combate ao cibercrime na \u00e9poca, e compartilhou algumas das experi\u00eancias com a classe. Foi nesse momento que eu descobri a Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o e, finalmente, entendi o que significaria ter uma carreira na qual eu poderia &#8220;trabalhar com computadores e ajudar as pessoas&#8221;.<\/p>\n<p>Minha hist\u00f3ria n\u00e3o \u00e9 exclusiva. Nossa equipe de seguran\u00e7a \u00e9 composta por pessoas com origens variadas que est\u00e3o trabalhando juntas para proteger o Facebook e as pessoas que usam o Facebook. Temos l\u00edderes que estavam nas for\u00e7as militares, em grandes corpora\u00e7\u00f5es ou empresas menores e start-ups. Temos uma mistura no time feita por engenheiros, analistas e outras fun\u00e7\u00f5es operacionais, porque amea\u00e7as de seguran\u00e7a acabam aparecendo de diferentes maneiras, e precisamos lidar com isso de in\u00fameras formas e tamanhos. Gosto de pensar sobre o trabalho que nossa equipe est\u00e1 dividindo em tr\u00eas categorias:<\/p>\n<ul>\n<li>Construtores &#8211; pessoas que desenvolvem estruturas, ferramentas, processos e procedimentos de seguran\u00e7a<\/li>\n<li>Testadores &#8211; pessoas que testam ou auditam nossos sistemas e processos de seguran\u00e7a<\/li>\n<li>Defensores &#8211; pessoas que detectam e respondem a eventos e incidentes de seguran\u00e7a<\/li>\n<\/ul>\n<p>Se voc\u00ea est\u00e1 come\u00e7ando em seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o \u00e9 importante pensar quais s\u00e3o seus pontos fortes e qual tipo de trabalho voc\u00ea mais gosta. Um bom recurso para pesquisar mais sobre os diferentes tipos de papeis dispon\u00edveis na ind\u00fastria de seguran\u00e7a \u00e9 o site do <a href=\"https:\/\/www.sans.org\/cybertalent\/immersion-academy\/20coolestcareers\/\">Instituto SANS<\/a>, que traz tamb\u00e9m mais detalhes sobre as habilidades necess\u00e1rias para cada uma dessas posi\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<p>\u00c0 medida que empresas crescem, as amea\u00e7as aos sistemas e seguran\u00e7a de dados se expande da mesma maneira. O Facebook est\u00e1 crescendo e nosso time reconhece que precisamos investir na pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o. Essa necessidade se torna importante pela escassez de m\u00e3o de obra qualificada no setor. De acordo com um estudo feito pela ISC2 e pela Frost &amp; Sullivan, em 2015, a for\u00e7a de trabalho global de ciberseguran\u00e7a ter\u00e1 mais de 1,5 milh\u00e3o de cargos preenchidos at\u00e9 2020.<\/p>\n<p>Sabemos que as pessoas talentosas v\u00eam de uma variedade de lugares e \u00e9 por isso que o Facebook vem trabalhando com a CodePath para criar um curso on-line sobre &#8220;Introdu\u00e7\u00e3o \u00e0 seguran\u00e7a na internet&#8221; nas seguintes escolas:<\/p>\n<ul>\n<li>CSU San Bernardino<\/li>\n<li>Universidade Hofstra<\/li>\n<li>Faculdade Merritt<\/li>\n<li>Universidade Estadual do Mississippi<\/li>\n<li>Faculdade Municipal de Nova York<\/li>\n<li>Virginia Tech<\/li>\n<\/ul>\n<p>Estabelecemos tamb\u00e9m parcerias com outras institui\u00e7\u00f5es que compartilham nosso objetivo de inspirar e desenvolver a pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o:<\/p>\n<ul>\n<li>WiCyS (Mulheres na Ciberseguran\u00e7a, no original) re\u00fane estudantes e profissionais para fazer networking e compartilhar experi\u00eancias. <a href=\"https:\/\/www.csc.tntech.edu\/wicys\/\">https:\/\/www.csc.tntech.edu\/wicys\/<\/a><\/li>\n<li>Ref\u00fagio R00tz ajuda jovens da Defcon a aprender mais sobre seguran\u00e7a <a href=\"http:\/\/r00tz.org\/\">r00tz.org\/<\/a><\/li>\n<li>GenCyber \u00e9 um acampamento de ver\u00e3o para seguran\u00e7a cibern\u00e9tica para estudantes dos ensinos fundamental e m\u00e9dio, e seus professores<\/li>\n<li>Cyberpatriot \u00e9 um concurso nacional de defesa cibern\u00e9tica para jovens<\/li>\n<\/ul>\n<p>Fora dos Estados Unidos, nossa equipe organizou hackathons, treinamentos pr\u00e1ticos, pain\u00e9is de carreira e eventos competitivos do tipo capture a bandeira na Nig\u00e9ria, \u00cdndia e Holanda, al\u00e9m de estarmos sempre procurando por outras oportunidades para nos conectar com pessoas de todo o mundo.<\/p>\n<p>Estes s\u00e3o todos importantes recursos que nem eu ou meus companheiros de equipe tivemos quando mais jovens. Competi\u00e7\u00f5es de capture a bandeira, por exemplo, s\u00e3o excelentes maneiras para que alunos de diferentes n\u00edveis aprendam mais sobre Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o, pois cria um ambiente onde as atividades de combate ao hacking e pirataria s\u00e3o posicionadas de forma divertida em uma competi\u00e7\u00e3o social, onde os alunos representam a escola, assim como acontece com jogos esportivos.<\/p>\n<p>Existem muitas oportunidades neste campo, especialmente no Facebook! D\u00ea uma olhada em nossas vagas abertas e, se qualquer uma dessas fun\u00e7\u00f5es combinar com voc\u00ea, v\u00e1 em frente e candidate-se. Se voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 bem preparado, mas quer acompanhar a nossa equipe e sobre o que estamos trabalhando, siga nossa p\u00e1gina do Facebook para obter atualiza\u00e7\u00f5es no <a href=\"http:\/\/facebook.com\/security\">facebook.com\/security<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Por Betsy Bevilacqua, Head of Security Programs and operations Facebook.com\/security Muitas vezes me perguntam o que \u00e9 preciso para trabalhar em seguran\u00e7a no Facebook. Posso dizer que estamos sempre procurando por pessoas diferentes, com pensamentos diferentes e origens diferentes, porque o Facebook \u00e9 uma empresa global. \u00c9 imperativo que o Facebook reflita a diversidade das pessoas que usam nossa tecnologia e servi\u00e7os, especialmente quando se trata de resolver problemas de seguran\u00e7a mais complexos. Isso inclui diversidade geogr\u00e1fica, educacional, \u00e9tnica e de g\u00eanero. 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Sabemos que as pessoas talentosas v\u00eam de uma variedade de lugares e \u00e9 por isso que o Facebook vem trabalhando com a CodePath para criar um curso on-line sobre &#8220;Introdu\u00e7\u00e3o \u00e0 seguran\u00e7a na internet&#8221; nas seguintes escolas: CSU San Bernardino Universidade Hofstra Faculdade Merritt Universidade Estadual do Mississippi Faculdade Municipal de Nova York Virginia Tech Estabelecemos tamb\u00e9m parcerias com outras institui\u00e7\u00f5es que compartilham nosso objetivo de inspirar e desenvolver a pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o: WiCyS (Mulheres na Ciberseguran\u00e7a, no original) re\u00fane estudantes e profissionais para fazer networking e compartilhar experi\u00eancias. <a href=\"https:\/\/www.csc.tntech.edu\/wicys\/\" rel=\"nofollow\">https:\/\/www.csc.tntech.edu\/wicys\/<\/a> Ref\u00fagio R00tz ajuda jovens da Defcon a aprender mais sobre seguran\u00e7a r00tz.org\/ GenCyber \u00e9 um acampamento de ver\u00e3o para seguran\u00e7a cibern\u00e9tica para estudantes dos ensinos fundamental e m\u00e9dio, e seus professores Cyberpatriot \u00e9 um concurso nacional de defesa cibern\u00e9tica para jovens Fora dos Estados Unidos, nossa equipe organizou hackathons, treinamentos pr\u00e1ticos, pain\u00e9is de carreira e eventos competitivos do tipo capture a bandeira na Nig\u00e9ria, \u00cdndia e Holanda, al\u00e9m de estarmos sempre procurando por outras oportunidades para nos conectar com pessoas de todo o mundo. Estes s\u00e3o todos importantes recursos que nem eu ou meus companheiros de equipe tivemos quando mais jovens. Competi\u00e7\u00f5es de capture a bandeira, por exemplo, s\u00e3o excelentes maneiras para que alunos de diferentes n\u00edveis aprendam mais sobre Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o, pois cria um ambiente onde as atividades de combate ao hacking e pirataria s\u00e3o posicionadas de forma divertida em uma competi\u00e7\u00e3o social, onde os alunos representam a escola, assim como acontece com jogos esportivos. Existem muitas oportunidades neste campo, especialmente no Facebook! D\u00ea uma olhada em nossas vagas abertas e, se qualquer uma dessas fun\u00e7\u00f5es combinar com voc\u00ea, v\u00e1 em frente e candidate-se. 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Gosto de pensar sobre o trabalho que nossa equipe est\u00e1 dividindo em tr\u00eas categorias: Construtores &#8211; pessoas que desenvolvem estruturas, ferramentas, processos e procedimentos de seguran\u00e7a Testadores &#8211; pessoas que testam ou auditam nossos sistemas e processos de seguran\u00e7a Defensores &#8211; pessoas que detectam e respondem a eventos e incidentes de seguran\u00e7a Se voc\u00ea est\u00e1 come\u00e7ando em seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o \u00e9 importante pensar quais s\u00e3o seus pontos fortes e qual tipo de trabalho voc\u00ea mais gosta. Um bom recurso para pesquisar mais sobre os diferentes tipos de papeis dispon\u00edveis na ind\u00fastria de seguran\u00e7a \u00e9 o site do Instituto SANS, que traz tamb\u00e9m mais detalhes sobre as habilidades necess\u00e1rias para cada uma dessas posi\u00e7\u00f5es. \u00c0 medida que empresas crescem, as amea\u00e7as aos sistemas e seguran\u00e7a de dados se expande da mesma maneira. O Facebook est\u00e1 crescendo e nosso time reconhece que precisamos investir na pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o. Essa necessidade se torna importante pela escassez de m\u00e3o de obra qualificada no setor. De acordo com um estudo feito pela ISC2 e pela Frost &amp; Sullivan, em 2015, a for\u00e7a de trabalho global de ciberseguran\u00e7a ter\u00e1 mais de 1,5 milh\u00e3o de cargos preenchidos at\u00e9 2020. 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Posso dizer que estamos sempre procurando por pessoas diferentes, com pensamentos diferentes e origens diferentes, porque o Facebook \u00e9 uma empresa global. \u00c9 imperativo que o Facebook reflita a diversidade das pessoas que usam nossa tecnologia e servi\u00e7os, especialmente quando se trata de resolver problemas de seguran\u00e7a mais complexos. Isso inclui diversidade geogr\u00e1fica, educacional, \u00e9tnica e de g\u00eanero. Eu cresci em Nairobi, no Qu\u00eania, e pensei que seria m\u00e9dica ou at\u00e9 mesmo advogada. At\u00e9 eu encontrar um Commodore 64 no laborat\u00f3rio de inform\u00e1tica da minha escola e ent\u00e3o as coisas mudaram. Decidi naquele mesmo momento que iria trabalhar com computadores e &#8220;ajudar as pessoas&#8221;, mas essa foi uma ideia que n\u00e3o vingou muito at\u00e9 chegar \u00e0 faculdade. Fui para a faculdade Canisius, em Buffalo (Nova York) e me inscrevi no programa Sistemas de Informa\u00e7\u00e3o e Gest\u00e3o (MIS, no original). Uma das minhas professoras estava auxiliando o FBI no combate ao cibercrime na \u00e9poca, e compartilhou algumas das experi\u00eancias com a classe. Foi nesse momento que eu descobri a Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o e, finalmente, entendi o que significaria ter uma carreira na qual eu poderia &#8220;trabalhar com computadores e ajudar as pessoas&#8221;. Minha hist\u00f3ria n\u00e3o \u00e9 exclusiva. Nossa equipe de seguran\u00e7a \u00e9 composta por pessoas com origens variadas que est\u00e3o trabalhando juntas para proteger o Facebook e as pessoas que usam o Facebook. Temos l\u00edderes que estavam nas for\u00e7as militares, em grandes corpora\u00e7\u00f5es ou empresas menores e start-ups. Temos uma mistura no time feita por engenheiros, analistas e outras fun\u00e7\u00f5es operacionais, porque amea\u00e7as de seguran\u00e7a acabam aparecendo de diferentes maneiras, e precisamos lidar com isso de in\u00fameras formas e tamanhos. Gosto de pensar sobre o trabalho que nossa equipe est\u00e1 dividindo em tr\u00eas categorias: Construtores &#8211; pessoas que desenvolvem estruturas, ferramentas, processos e procedimentos de seguran\u00e7a Testadores &#8211; pessoas que testam ou auditam nossos sistemas e processos de seguran\u00e7a Defensores &#8211; pessoas que detectam e respondem a eventos e incidentes de seguran\u00e7a Se voc\u00ea est\u00e1 come\u00e7ando em seguran\u00e7a da informa\u00e7\u00e3o \u00e9 importante pensar quais s\u00e3o seus pontos fortes e qual tipo de trabalho voc\u00ea mais gosta. Um bom recurso para pesquisar mais sobre os diferentes tipos de papeis dispon\u00edveis na ind\u00fastria de seguran\u00e7a \u00e9 o site do Instituto SANS, que traz tamb\u00e9m mais detalhes sobre as habilidades necess\u00e1rias para cada uma dessas posi\u00e7\u00f5es. \u00c0 medida que empresas crescem, as amea\u00e7as aos sistemas e seguran\u00e7a de dados se expande da mesma maneira. O Facebook est\u00e1 crescendo e nosso time reconhece que precisamos investir na pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o. Essa necessidade se torna importante pela escassez de m\u00e3o de obra qualificada no setor. De acordo com um estudo feito pela ISC2 e pela Frost &amp; Sullivan, em 2015, a for\u00e7a de trabalho global de ciberseguran\u00e7a ter\u00e1 mais de 1,5 milh\u00e3o de cargos preenchidos at\u00e9 2020. Sabemos que as pessoas talentosas v\u00eam de uma variedade de lugares e \u00e9 por isso que o Facebook vem trabalhando com a CodePath para criar um curso on-line sobre &#8220;Introdu\u00e7\u00e3o \u00e0 seguran\u00e7a na internet&#8221; nas seguintes escolas: CSU San Bernardino Universidade Hofstra Faculdade Merritt Universidade Estadual do Mississippi Faculdade Municipal de Nova York Virginia Tech Estabelecemos tamb\u00e9m parcerias com outras institui\u00e7\u00f5es que compartilham nosso objetivo de inspirar e desenvolver a pr\u00f3xima gera\u00e7\u00e3o de profissionais em Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o: WiCyS (Mulheres na Ciberseguran\u00e7a, no original) re\u00fane estudantes e profissionais para fazer networking e compartilhar experi\u00eancias. https:\/\/www.csc.tntech.edu\/wicys\/ Ref\u00fagio R00tz ajuda jovens da Defcon a aprender mais sobre seguran\u00e7a r00tz.org\/ GenCyber \u00e9 um acampamento de ver\u00e3o para seguran\u00e7a cibern\u00e9tica para estudantes dos ensinos fundamental e m\u00e9dio, e seus professores Cyberpatriot \u00e9 um concurso nacional de defesa cibern\u00e9tica para jovens Fora dos Estados Unidos, nossa equipe organizou hackathons, treinamentos pr\u00e1ticos, pain\u00e9is de carreira e eventos competitivos do tipo capture a bandeira na Nig\u00e9ria, \u00cdndia e Holanda, al\u00e9m de estarmos sempre procurando por outras oportunidades para nos conectar com pessoas de todo o mundo. Estes s\u00e3o todos importantes recursos que nem eu ou meus companheiros de equipe tivemos quando mais jovens. Competi\u00e7\u00f5es de capture a bandeira, por exemplo, s\u00e3o excelentes maneiras para que alunos de diferentes n\u00edveis aprendam mais sobre Seguran\u00e7a da Informa\u00e7\u00e3o, pois cria um ambiente onde as atividades de combate ao hacking e pirataria s\u00e3o posicionadas de forma divertida em uma competi\u00e7\u00e3o social, onde os alunos representam a escola, assim como acontece com jogos esportivos. Existem muitas oportunidades neste campo, especialmente no Facebook! D\u00ea uma olhada em nossas vagas abertas e, se qualquer uma dessas fun\u00e7\u00f5es combinar com voc\u00ea, v\u00e1 em frente e candidate-se. Se voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 bem preparado, mas quer acompanhar a nossa equipe e sobre o que estamos trabalhando, siga nossa p\u00e1gina do Facebook para obter atualiza\u00e7\u00f5es no facebook.com\/security.","og_url":"https:\/\/about.fb.com\/br\/news\/2017\/10\/como-iniciar-uma-carreira-em-seguranca\/","og_site_name":"Sobre a Meta","article_published_time":"2017-10-23T16:06:43+00:00","article_modified_time":"2021-06-17T13:10:39+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":576,"url":"https:\/\/about.fb.com\/br\/wp-content\/uploads\/sites\/11\/2021\/10\/meta-social-16x9-1.jpg?resize=1024,576","type":"image\/jpeg"}],"author":"facebookbr","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Meta","Est. reading time":"4 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